#ClouderaLife Employee Spotlight: Ti presentiamo Jim Ewton, un veterano che costruisce comunità e genera impatto sulla missione in Cloudera
"A Cloudera, attiriamo spesso persone provenienti dall'ambiente militare", afferma Jim. "£ questo mi rende orgoglioso perché significa che si sentono a loro agio a venire a parlare e a collaborare con noi."
In Cloudera, l'innovazione inizia dall'appartenenza. Ci impegniamo a creare un ambiente in cui persone di ogni estrazione sociale, compresi coloro che hanno prestato servizio, possano continuare la loro missione in modi nuovi. Per Jim Ewton, un veterano dell'Aeronautica Militare degli Stati Uniti e membro attivo del Gruppo di Risorse per i Veterani (ERG) di Cloudera, quel senso di scopo e comunità è ciò che rende speciale essere un Clouderan.
Conosciamo Jim e scopriamo come una vita dedicata al servizio lo abbia portato in Cloudera e come stia aiutando altri veterani a sentirsi parte di una comunità.
Dall’Air Force a Cloudera per il settore pubblico
Jim ha trascorso 23 anni e mezzo nella U.S. Air Force, viaggiando per il mondo e prestando servizio in ruoli che spaziavano tra le comunicazioni e l'applicazione della legge. La sua carriera lo ha portato in Asia e Sud America, e in 39 stati degli Stati Uniti, oltre che al Pentagono per quattro anni.
"Quando indossi l'uniforme per così tanto tempo, diventa parte di ciò che sei", dice.
Dopo il pensionamento nel 2002, Jim è passato agli appalti governativi prima di entrare in Cloudera nel 2015. Oggi fa parte di Cloudera Government Solutions, il braccio del settore pubblico dell'azienda che supporta le missioni sensibili del governo degli Stati Uniti.
Quel lavoro comporta una profonda responsabilità. Cloudera Government Solutions opera secondo rigorosi standard di sicurezza e conformità, supportando le agenzie che si affidano ogni giorno a funzionalità di dati sicure e cruciali.
"Svolgiamo un lavoro molto delicato", dice Jim. "Le agenzie che ogni giorno si affidano alle nostre capacità e al nostro software sono tante."
La missione più difficile: la transizione alla vita civile
Il percorso dal servizio militare alla vita civile non è fluido.
"Anche quando ti togli l'uniforme, non torni subito nella vita civile", dice Jim. "Ci vuole un po’. È un mondo diverso. Fa quasi paura."
Parla con sincerità delle sfide che molti veterani affrontano, dal dover scegliere per la prima volta un outfit per il lavoro al tradurre l'esperienza militare in un curriculum civile, fino a gestire ferite invisibili come il PTSD o l'ansia sociale. Tutto sembra nuovo, e riconoscere questo shock è una parte importante del processo.
"Lo ripeto spesso quando faccio da mentore", spiega. "Molte persone che escono dall'esercito hanno problemi di salute visibili o invisibili. È importante aiutarli a ritrovare valore in ciò che sono nel loro nuovo progetto."
Questa convinzione è ciò che lo ha spinto ad approfondire il suo coinvolgimento nel Cloudera Veterans ERG.
Costruire una comunità attraverso il Veterans ERG di Cloudera
L'ERG Veterans di Cloudera offre un incredibile sistema di supporto. I membri si sostengono a vicenda, fanno da mentori ai militari in fase di transizione e cercano modi per dare il proprio contributo alla più ampia comunità militare.
Jim si dedica con particolare passione al mentoring, aiutando i veterani a tradurre le proprie competenze ed esperienze in nuove opportunità.
"I gruppi di risorse per i dipendenti (ERG) aiutano a creare un senso di comunità", afferma. "Mi è piaciuto molto coinvolgermi di più, e spero che altri Clouderans vengano a conoscenza di queste realtà e del buon lavoro che svolgono."
La presenza dei veterani di Cloudera va ben oltre l'ERG. I veterani lavorano a tutti i livelli dell'organizzazione, inclusa la leadership esecutiva. Vedere questa rappresentazione a tutti i livelli trasmette un messaggio forte: qui il tuo percorso è compreso e la tua esperienza conta.
"Quando vedi veterani in posizioni di leadership, ti rendi conto che questo è il posto per te", afferma Jim.
Una cultura che fa spazio
Una delle prime cose che Jim ha notato quando si è unito a Cloudera è stato l'ambiente stesso. Dopo decenni trascorsi in ambienti militari altamente strutturati, la cultura informale e accessibile di Cloudera si è distinta.
"Non erano in giacca e cravatta. Non era un ambiente soffocante", dice. "Era confortevole. Le persone venivano accettate a prescindere dalla loro provenienza, background, istruzione, esperienza".
In più di dieci anni presso Cloudera, Jim ha visto l'azienda evolversi dalle sue prime basi Hadoop alla leadership odierna in dati ibridi e AI. Attraverso la crescita e il cambiamento, una cosa è rimasta costante: l'attenzione al team building.
"Ogni volta che cambiamo direzione o ritmo, la leadership torna a essere incentrata sulla creazione di un team", afferma. "Questo è sempre stato fondamentale." Ora che ha superato i 10 anni di servizio, Jim definisce Cloudera "uno dei migliori ambienti in cui abbia mai lavorato".
Restituire quanto abbiamo ricevuto fa parte della missione
Per Jim, essere un Clouderan significa anche restituire qualcosa alla comunità. Attraverso le iniziative Veterans ERG e Cloudera Cares, sostiene organizzazioni come Fisher House, che offre alloggi alle famiglie militari mentre i loro cari ricevono cure mediche, e Operation Motorsport, che aiuta i veterani a riscoprire uno scopo e una comunità attraverso un coinvolgimento pratico nel motorsport.
"Sono state le testimonianze dei giovani a convincermi del tutto", afferma a proposito di Operation Motorsport. "Sono pieni di gratitudine. Non saprei dire quante volte hanno detto «Grazie!» durante l'evento."
"Anche un piccolo sforzo può fare la differenza quando si tratta di dare una mano", aggiunge. "Una cosa che Cloudera fa eccezionalmente bene è restituire qualcosa alla comunità."
Jim apporta inoltre una dimensione profondamente personale a questo lavoro. È supportato da un cane da assistenza che lo accompagna in ufficio e alle riunioni di lavoro, aiutando a creare un senso di calma ovunque vada. "Quando un cane entra in una stanza, l'ambiente cambia immediatamente", dice. "Offre conforto. Sollievo. È qualcosa di potente."
L'apertura e la flessibilità di portare tutto se stesso (e il suo sistema di supporto a quattro zampe!) al lavoro non sono qualcosa che prende alla leggera.
Continuare la missione
La storia di Jim parla, in ultima analisi, di senso di appartenenza e di quanto possa essere potente quando questo sentimento si estende oltre il luogo di lavoro. Organizzazioni come Operation Motorsport stanno facendo un lavoro che cambia la vita per aiutare i veterani a ritrovare uno scopo e una comunità dopo il servizio. L'impatto è tangibile, personale e duraturo.
Al suo meglio, la cultura di Cloudera è sempre stata incentrata sull'essere presenti gli uni per gli altri e per le comunità che ci circondano. Come riflette il percorso di Jim, c'è sempre spazio per approfondire l'impatto e per dimostrare cosa significa veramente essere un Clouderan: orientato alla missione, orientato alle persone e impegnato a fare la differenza.
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